En su intervención en este foro, organizado por Nueva Economía Fórum, Díaz Ferrán afirmó que estos han sido los principales factores que han hecho imposible llegar a un acuerdo, aunque admitió que “todos tenemos parte de la culpa”.

En este sentido, aseguró que CEOE afrontó la negociación “con el mayor de los esfuerzos”, pero lamentó que la urgencia de una reforma “muy profunda, muy global y muy importante” del mercado de trabajo ha dificultado el diálogo.

En su opinión, la patronal no podía negociar en la mesa de diálogo social “viendo cómo aproximar posturas”, sino defendiendo “la reforma que es necesaria”, ya que considera que desde el año 1997 no se ha hecho ninguna verdadera reforma del mercado laboral.

También acusó al Gobierno de “no haber hecho los deberes” en los últimos seis años, lo que ha creado “grandes dificultades para alcanzar el acuerdo”.

El presidente de CEOE subrayó que lo importante del proceso de negociación “es que el Gobierno ha tomado la decisión de hacer la reforma”.

Así, aseguró que “espero y confío” en que el Gobierno tenga la “valentía” suficiente para tomar las medidas que son necesarias para que España “deje de ser el farolillo rojo del empleo” en Europa.